連云區統計局關于印發

《區統計局創建全國文明城市三年行動計劃（2018—2020年）》的通知

 

局各科室：

現將《區統計局創建全國文明城市三年行動計劃（2018-2020）》印發給你們，請結合實際認真貫徹落實。

連云區統計局

2018年5月14日

區統計局創建全國文明城市三年行動計劃（2018-2020年）

為貫徹區委、區政府《連云區創建全國文明城市三年行動計劃（2018-2020年）》確定的目標要求，結合統計局實際，特制定連云區統計局創建全國文明城市三年（2018-2020年）行動計劃。

一、總體要求

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全民貫徹落實黨的十九大精神，以培育和弘揚社會主義核心價值觀為核心，圍繞“高質發展、后發先至”主題主線，把創建全國文明城市作為“內聚力量、外塑形象”的抓手和名片，按照創建靠民、創建為民、創建惠民的總體要求，動員全局黨員干部職工積極投身創建活動，為提升市民文明素質、提升城市文明程度、提升城市文化品位、提升群眾生活質量，努力把我區建設成為崇德向善、文化厚重、和諧宜居的國際化海港中心城市，作出積極努力。

二、基本原則

1．堅持圍繞中心、服務大局。緊緊圍繞推動經濟高質量發展、建立現代化經濟體系，加強統計服務和數據分析解讀，為促進經濟社會平穩健康發展、決勝全面建成小康社會提供更加優質的統計服務。貫徹落實五大發展理念，將精神文明建設工作貫穿統計工作的全過程，持續強化其導向作用和引領作用。

2．堅持全員參與、全程參與。叫響“人民城市人民建，建好城市為人民”的口號，堅持全員參與、全程參與文明城市創建活動，切實落實好創建靠民、創建為民、創建惠民的總體要求，自覺主動地投身到創建活動中去。

3．堅持重點突破、高標推進。以問題為導向，著力破解創建活動中的難點和瓶頸問題，堅持重點突破和高標推進，狠抓工作落實。緊緊圍繞《全國文明城市測評體系》的要求，主動對標先找差，查漏補缺、固強補弱，精心謀劃、精細部署、精準發力，高標準、高質量完成區委、區政府賦予的創建全國文明城市各項工作任務。

4．堅持把握規律、務實創新。主動順應新形勢、新任務、新要求和連云港自身特點，結合統計局實際，堅持以改革的精神加強和改進機關作風、提升工作水平。立足服務，勇于探索，切實創新，選準解決問題的切入點，以工作的實際效能，為文明城市創建活動添磚加瓦。

三、工作目標

按照“創先爭優、爭先進位”的思路，緊緊圍繞區委、區政府確定的“2018年攻堅突破、2019年基本達標、2020年沖刺迎檢的‘時間表’”，堅持謀劃在前、落實為要、穩步推進，通過全程思想發動、全程全員參與、全程監督檢查，切實把統計局黨員干部職工動員起來，努力使統計局黨員干部職工行動起來，努力把統計局黨員干部職工打造成為推動連云區“高質發展、后發先至”的先鋒模范，為實現區委、區政府在2020年創成全國文明城市的奮斗目標，作出積極貢獻。

四、主要措施

（一）強化學習教育，夯實投身創建活動的思想根基

1．抓教育，增強文明意識。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為凝魂聚氣、凝心聚力的重大任務來抓，引導黨員干部職工增進政治認同、思想認同、情感認同。以紀念改革開放40周年、慶祝新中國成立70周年等為契機，深入開展中國特色社會主義和中國夢宣傳教育。加強國家意識、法治意識、社會責任意識和家庭意識宣傳教育，廣泛開展黨史、國情和政策宣傳教育，堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。倡導注重家庭、注重家教、注重家風，開展傳承好家風好家訓活動。培育勤勞節儉之風，開展節儉養德全民節約行動。

2．抓規范，倡導文明行為。廣泛開展文明社會風尚行動，加強文明出行、文明旅游、文明辦網上網等教育引導，大力普及《連云港市民文明行為20條》、市民文明公約、窗口行業規范等文明禮儀規范，引導黨員干部職工養成良好行為習慣。積極開展社區志愿服務，落實志愿服務回饋激勵辦法。大力倡導綠色低碳消費理念，落實節儉用餐獎勵措施和管理辦法，有效治理“舌尖上的浪費”。開展移風易俗主題活動，破除大操大辦、炫富斗闊、封建迷信等陳規陋習，弘揚新風正氣。

3．抓宣傳，營造濃厚氛圍。在鞏固和發揮好傳統媒體的基礎上，注重借助短信、微信、微博等新興媒體的力量，進一步鞏固壯大主流輿論陣地，弘揚主旋律，傳播正能量，圍繞“內聚力量、外樹形象”要求，開展“熱愛港城、奉獻家鄉”等主題活動。按照“思想新、語言親、畫面美”的要求，深入挖掘和宣揚身邊的好人好事、新人新事、善行義舉，傳播正能量、樹立新榜樣，努力形成鮮明的政策導向和濃厚的輿論氛圍。

（二）夯實組織基礎，著力構建創建活動的工作機制

1．健全完善工作機制。堅持主要領導抓創建、負總責，分管領導按照分工具體負責，其他領導各負其責，全局黨員干部職工全員參與、全程參與的領導體制和工作機制。將創建文明城市列入黨組重要議事日程，作為“一把手工程”，把創建工作與中心工作同步規劃、同步推進、同步發展。深入推進與荷花社區聯動共建。實施雙月測評、年度考核制度，及時通報情況，并將考核結果納入個人年度考核，與個人成長進步掛鉤。

2．破解作風不實難題。加強思想引領，大力倡導“四實四干”的工作作風，在黨員干部職工中開展“高質發展、后發先至，我該怎么做”學習大討論，激發干事創業熱情。堅持工作例會、檢查巡查、督促問責等工作制度，發揮市民、輿論、巡查等督導作用，推進問題整改，推動工作落實。同時，加大正面典型培育，積極向區委、區政府推薦文明城市創建活動中工作突出的集體和個人，形成鮮明的工作導向。

3.建立層層包干制度。借鑒區領導“包片管線”制度的做法，同步建立層層包干制度，明確目標任務，落實工作舉措，并按照任務分工，制定時間表、路線圖、任務書。全局黨員干部職工都要自覺深入基層、深入群眾，察民情、聽民聲、集民智、解民困，以實際工作的成效取信于民，贏得人民群眾的支持和信賴。

（三）推進共建活動，積極助力社區治理提升工程實施

1．推進聯動共建落實。認真落實《連云區2018-2020年創建全國文明城市聯動共建實施意見》精神，充分發揮統計局的人力、財力、物力及職能優勢，主動與共建聯動單位荷花社區對接，明確共建內容，建立常態化共建機制，確保聯動共建活動有序有力開展。

2．開展社區志愿服務。充分發揮機關黨組織戰斗作用和黨員先鋒模范作用，在共建社區建立黨員志愿點，教育引導黨員干部職工積極走進共建社區學雷鋒、做好事，開展義務勞動和扶貧幫困工作。著眼新時代、新思想、新要求，大力宣揚習近平新時代中國特色社會主義思想，幫助社區群眾對黨的最新理論創新成果的學習理解，自覺弘揚新風氣、著力培育新風尚，積極爭做文明市民。深入推進與荷花社區聯動共建，強化實地考察點位標準化、示范點建設。

3．強化共建工作保障。圍繞文明共建主題，堅持問題導向，根據共建社區群眾所需所盼有的放矢開展精準幫建。明確專人負責、專人聯絡，定期開展活動。在精神幫扶、文化幫扶、科技幫扶的同時，壓縮“三公”經費支出，盡可能多地投入資金，為完成共建活動提供經費支持，加快推進共建社區各項工作全面達標。