當前位置:首頁 >政府文件> 區人力資源和社會保障局文件
索 引 號 | 01425826-4/2014-00004 | 分 類 | 其他 / 通知 |
發布機構 | 連云區人社局 | 發文日期 | 2014-02-28 |
標 題 | 關于建立連云區人社局黨的群眾路線教育實踐活動聯系點工作方案的通知 | ||
文 號 | 號 | 主 題 詞 | |
內容概述 | |||
時 效 | 有效 |
關于建立連云區人社局黨的群眾路線教育實踐活動聯系點工作方案的通知
局機關各科室、各下屬單位:
為確保全局黨的群眾路線教育實踐活動扎實有效開展,根據連云區人社局《關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案》要求,經黨組研究決定,建立連云區人社局黨的群眾路線教育實踐活動聯系點。現就有關事項通知如下:
一、聯系點安排
姓名 |
職務 |
聯系點 |
房中秋 |
組織部常務副部長、人社局局長 |
區勞動就業管理處 |
韶秀紅 |
黨組成員、紀檢組長 |
|
王勇 |
黨組成員、副局長 |
區勞動監察大隊、區勞動人事爭議仲裁院) |
張玉蓮 |
黨組成員、副局長 |
區社會保障中心 |
二、聯系點活動主要內容
按照確定的聯系點,局領導在教育實踐活動期間:
1、要及時了解聯系點工作進展情況,對開展好教育實踐活動提出要求,進行具體指導。原則上每個環節至少參加一次聯系點活動。
2、要指導聯系點緊密聯系實際,聚焦作風建設,聽取在貫徹中央八項規定、省委十項規定、市委20條實施辦法、區委九個不準、十八條實施辦法、征求意見情況,集中力量解決人力資源社會保障方面存在的突出問題,引導黨員、干部樹立群眾觀點,堅持群眾路線,保持清廉本色。
3、要指導聯系點堅持兩手抓,切實做到兩不誤、兩促進,努力推動聯系點單位作風建設出成效、科學發展上水平,確保取得群眾滿意的實效。
三、有關事項
1、各聯系點要明確相關責任人,定期向局領導報告教育實踐活動進展情況。
2、局黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室要認真做好局領導到聯系點調研指導的溝通、協調、督促和聯絡服務工作。
二〇一四年二月二十八日